En la Edad Media los vasallos eran sometidos a los deseos del amo en general mediante la violencia. Lleg\u00f3 la revoluci\u00f3n francesa y nos cre\u00edmos lo de que todos los hombres son iguales ante la ley y que ten\u00edamos derechos y obligaciones. <\/p>\n
Cien a\u00f1os m\u00e1s tarde los trabajadores volv\u00edan a luchar<\/a> y te\u00f1\u00edan las calles con su sangre en este caso para conseguir jornadas laborales de 8 horas. <\/p>\n Otros cien a\u00f1os despu\u00e9s nos encontramos que desde Inglaterra nos proponen una jornada laboral de 65 horas<\/a>, unas 13 horas diarias. Y Europa en pleno dice bien!!! firmamos. <\/p>\n Inglaterra desde la \u00e9poca Thatcher ha venido siendo uno de los principales baluartes del neoliberalismo. Caracterizado por dar cancha libre a los due\u00f1os del dinero para que hagan con el lo que quieran. Sin que nadie les diga pr\u00e1cticamente nada aunque sus m\u00e9todos sean poco \u00e9ticos para conseguirlo. Esto influye directamente a la calidad de vida de los trabajadores<\/a>. Una de sus t\u00e1cticas es tener acojonados a los trabajadores ya que de este modo trabajan m\u00e1s horas por menos dinero y encima est\u00e1n agradecidos. <\/p>\n El \u00faltimo mecanismo ideado por algunos empresarios brit\u00e1nicos despu\u00e9s del grande de las 65 horas (tambi\u00e9n suyo) es tan perverso como cualquier arma de la Edad Media solo que esta azota al miedo y no al cr\u00e1neo. <\/p>\n Han pensado crear una lista de trabajadores que no han sido leales con su empresa. Dicho listado ser\u00eda decidido directamente por los jefes directos de los trabajadores. Nada de jueces de por medio. Grandes empresas brit\u00e1nicas ya se han sumado a la iniciativa y la lista ver\u00e1 la luz en los pr\u00f3ximos meses. <\/p>\n